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共找到1772条 "中途入职怎样算考勤"相关问题
入职直通车购买的名额什么时候到期
您好,入职直通车增购名额的到期时间是:从购买时间起的365天计算。 ...
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宜搭内如何实现入职及资产领用
您好,HR在办理新员工入职时,需要在钉钉管理后台为新员工办理入职,并且需要创建一个新人引导群,由群内主管带领新员工,并且会帮新员工申请资产,您可以通过文档中的步骤,通过宜搭连接器来实现员工入职及资产领 ...
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修改员工入职日期会影响假期余额发放吗
您好,若假期余额发放日期设置为【每年员工入职日】,修改企业成员入职日期是否影响假期余额分为以下情况:1、若余额发放方式设置为【每月/年自动发放一次】,在企业管理员修改成员入职时间后,假期余额会按照新的 ...
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导出考勤报表可以增加入职时间
您好,考勤报表里无法查看入职时间的哦。 ...
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员工离职后再入职之前的考勤记录还能不能看到
您好,成员离职主动退出或被管理员删除后再入职进入企业,是无法查看自己之前打卡数据的,但有权限管理员可导出离职成员考勤记录查看:管理员登录【电脑端钉钉】-【工作台】-【考勤打卡】-【考勤统计】-【报表管 ...
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入职登记表如何将字段设置为必填呢
您好,有权限的管理员可通过以下路径设置:1、【电脑端钉钉】-【工作台】-【智能人事】-【人事】-左下角【设置】-【员工档案字段设置】选择需要必填的字段点击编辑,在右侧即可选择必填,部分字段不适用。2、 ...
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为什么入职登记表中无法进行实人认证
您好,若入职登记表的实人认证身份识别不了,请您将钉钉从进程中彻底结束后, 调整下手机网络后,找个光线充足的地方再重新尝试下。 ...
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批量导入员工的信息,为什么入职时间没有更新
您好,若批量导入企业成员的信息,入职时间没有更新,请核实入职时间的格式是否是按照:2017-04-21这样的格式填写,否则无法正常识别。 ...
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宜搭内如何搭建员工入职离职一站式体验
您好,宜搭内搭建员工入离职应用可参考文档:员工入职离职一站式体验。 ...
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人事异动和个人主页里面的入职时间不一致
您好,人事异动统计里面的入职日期,是员工确认到岗时所填写的,不能被修改;个人主页的入职时间,是可以进行修改的, 所以人事异动的入职时间和个人主页的入职时间不一致。 ...
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