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共找到61条 "优惠券发放"相关问题
可以按工龄发放年假吗
您好,目前钉钉支持按工龄/司龄给员工发放年假余额;操作路径如下:审批管理员登录【管理后台oa.dingtalk.com】-【工作台】-【应用管理】-【OA审批】/【考勤打卡】-【假期管理】-【假期规则 ...
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假期余额发放额度单位规则
您好,发放假期余额的额度单位与最小请假单位保持一致,不支持单独设置。 ...
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如何签订红包发放接口纸质协议
您好,创建的钉钉应用在开发者后台申请红包接口权限,申请成功后,红包业务线会有人钉钉联系您,签约纸质红包发放接口纸质协议。详情可参考钉钉红包接入流程哦~ ...
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如何设置自动发放一次性假期
您好,钉钉暂不支持设置自动发放一次性的假期,比如:自动发放婚假10天,之后不再发放;建议此类假期手动发放。 ...
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员工如何查看假期余额发放规则
您好,目前企业成员可以查看假期余额发放规则,查看路径如下:【手机端钉钉】-【工作台】-【OA审批】-【点击请假审批模板】-【选择对应请假类型】- 点击请假类型下方的【X假余额X小时】-右上角【规则】即 ...
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发放假期余额员工会收到通知吗
您好,管理员发放假期余额后,组织成员不会收到发放假期余额的通知。 ...
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不显示按实际工作时长发放余额入口
您好,若假期发放日期设置为【每年员工入职日】,额度配置规则设置为【按司龄发放(在本公司服务年限)】,则没有【按实际工作时长发放余额】入口。 ...
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按工龄/司龄发放假期余额怎么计算
按工龄/司龄发放假期余额怎么计算? ...
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修改员工入职日期会影响假期余额发放吗
您好,若假期余额发放日期设置为【每年员工入职日】,修改企业成员入职日期是否影响假期余额分为以下情况:1、若余额发放方式设置为【每月/年自动发放一次】,在企业管理员修改成员入职时间后,假期余额会按照新的 ...
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年假是按工龄发放,但是员工年假余额是0
您好,若年假按工龄发放,但是企业成员年假余额为0,请通过如下排查:1、若年假的规则是按照社会工龄计算,企业管理员未给成员设置【首次工作时间】,系统则无法计算出成员的年假余额。2、社会工龄过短,并且开启 ...
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