共找到3082条 "员工入职不满一个月怎么算考勤"相关问题
入职周年提醒怎么设置
您好，智能人事的入职周年提醒，支持自定义设置提醒时间，最长提前30天提醒。1、入职周年根据个人档案中的入职日期计算。2、设置路径：管理员在【手机钉钉】-【工作】-【智能人事】-【待办事项】- 右上角【
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修改员工入职日期会影响假期余额发放吗
您好，若假期余额发放日期设置为【每年员工入职日】，修改企业成员入职日期是否影响假期余额分为以下情况：1、若余额发放方式设置为【每月/年自动发放一次】，在企业管理员修改成员入职时间后，假期余额会按照新的
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智能人事报表可以按员工入职离职统计数据吗
您好，人事报表新增按成员入离职和进出组织等维度统计，支持更新成员入离职时间，帮助企业更灵活准确统计人事异动。查看路径：1、管理员登录【电脑端钉钉】-【工作台】-【智能人事】-【人事】-【报表】-【人事
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入职审批必填没有生效
您好，在入职套件中的字段可以在员工档案里面内设置是否必填，操作路径如下：【电脑端钉钉】-【工作台】-【智能人事】-【人事】-【设置】【员工档案字段】-点击【编辑】/【新增字段】-【要求员工必填】-选择
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入职登记表可以添加附件吗
您好，入职登记表支持添加附件字段，路径如下：【电脑端钉钉】-【工作台】-【智能人事】【人事】-左下角【设置】-【员工档案字段设置】新增附件字段勾选【在入职登记表显示】即可。
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员工离职后再入职之前的考勤记录还能不能看到
您好，如果员工离职删除后管理员可在管理后台导出离职员工的考勤记录：考勤打卡数据，仅管理员可以在0A后台导出；管理员登录【电脑钉钉】-【工作台】-【考勤打卡】-【考勤统计】-【报表管理】-【选择报表类型
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未到入职时间不能发放余额
您好，若发放假期时提示：未到入职时间，不能发放余额。请有权限的管理员按照以下路径操作：1、登录【管理后台（oa.dingtalk.com）】-【工作台】-【应用管理】-【OA审批】-【假期管理】-【假
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待入职人员如何进行实人认证
您好，智能人事可邀请待入职或在职员工进行实人认证，通过本人和身份证件的真实比对，保障企业用工安全。有权限的管理员操作路径如下：邀请待入职员工：【电脑端钉钉/手机端钉钉】-【工作台】-【智能人事】-【人
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