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共找到453条 "人事主要负责"相关问题
设置考勤组主负责人
您好,考勤组主负责人仅支持转让给有考勤权限的的⼦管理员,操作路径如下:1、管理员在【手机端钉钉】-点击【工作台】-【考勤打卡】-【设置】-【点击考勤组】-【更多设置】-【主负责人】-【转让】即可将主负 ...
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钉钉人事管理解决方案价值是什么?
您好,钉钉人事管理解决方案价值如下:1、同步钉钉花名册、考勤数据,打通核心算薪数据,无需手工粘贴。2、支持新个税算法,自动累计个税数据,一键计算。3、人力成本,一手掌握,算薪结果自动生成报表,人力成本 ...
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智能人事合同期限可以按年设置吗
您好,智能人事的合同期限默认可以按月选择,目前不支持按年进行选择合同期限,若您需要按年进行选择,建议您可以自定义合同期限字段。 ...
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PB协议主要内容是什么
您好,PB协议的主要内容是:明确认证企业的服务内容、个人信息处理角色和企业控制数据范围等内容。 ...
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考勤组负责人导出考勤数据
您好,考勤组主负责人可以在电脑端/手机端查看/导出考勤数据,考勤组子负责人只能在手机端查看/导出考勤数据。1、【电脑端钉钉】-【工作台】-【考勤打卡】-【考勤统计】- 【报表管理】选择查看报表的类型( ...
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加班规则负责人在哪设置
您好,管理员可以通过【电脑钉钉】-【工作台】-【考勤打卡】-【考勤规则管理】-【加班规则】- 点击对应的加班规则/者新增加班规则 -【负责人】;【温馨提示】:1、目前加班规则负责人只能设置一个,且只能 ...
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宜搭连接器可以和智能人事打通吗
您好,目前宜搭连接器支持和钉钉智能人事打通,具体操作您可以参考文档:集成&自动化-连接器 ...
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e签宝和e人事合同有什么区别
您好,e签宝与e人事合同都是杭州天谷信息科技有限公司在钉钉开放平台提供的微应用,解决在线签署、电子印章的问题,但面向场景不同:1、e签宝面向企业内、外全部签署场景,例如劳动合同、通知/证明类、销售合同 ...
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智能人事实际转正日期和计划转正日期的区别
您好,计划转正日期和实际转正日期区别如下:计划转正日期:是系统根据【入职时间】与【试用期】计算,临期将进行提醒;实际转正日期:是【办理转正】后产生,员工将于该日期自动转正,若需修改,请前往【转正管理】 ...
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企业负责人如何导出考勤报表?
您好,若您是企业负责人,需要查看/导出全公司员工的考勤数据,请按以下路径操作:查看近3个月数据:【手机钉钉】-【工作台】-【考勤打卡】-【团队统计】-【X月汇总】,在【统计】页面可以按照按月/周来查看 ...
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