共找到2091条 "员工入职管理软件"相关问题
员工入职时间怎么导出
您好，有权限管理员可以通过【电脑端钉钉】-【工作台】-【智能人事】-【首页】-【快速入口】-【花名册】-【导出】选择入职时间字段。如图所示：
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入职审批单上的入职日期作用是什么呢
您好，若在入职审批单上填写了入职日期，该日期会自动同步到【智能人事】-【入职管理】内预计入职日期，并且管理员在同意入职时如果没有修改该日期，那么员工入职时间默认为入职审批单上的入职日期。【温馨提示】：
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入职直通车如何进入
您好，入职直通车可帮助企业高效办理入职业务，帮助企业建立自己的新人落地机制，同时全面提升员工体验，员工成长，让新员工从加入企业的那一刻，就感受企业的关怀；操作路径：【电脑端钉钉】-【工作台】-【智能人
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员工入职审批通过后，在待入职内找不到该员工
您好，若遇到成员入职审批通过后，待入职内找不到该成员的情况，请管理员在【智能人事】-【人事】 - 【入职管理】 -【 办理入职】-【手动添加】看看是否有提示，根据提示进行操作：1、提示【员工在待入职表
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如何关闭钉钉入职登记表
您好，入职登记表是在开通【智能人事】后才有的功能，新员工入职填写后，信息才会同步到企业花名册中，该功能暂不支持关闭。
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如何查看员工入职途径
您好，有权限的管理员可以从以下两种方式查看员工是如何入职的：1、【电脑端钉钉】-【工作台】-【智能人事】 - 【人事】-【入职管理】中查看【来源】一项是否显示。2、若是被邀请加入到企业内的员工，管理员
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为什么没有设置员工的入职时间却发放了年假？
您好，若设置 “按入职时间”，“按司龄” 发放年假，或有效期不正确，请查看以下情况：情况一：按照入职日期发放或延长几月，若组织成员未设置入职时间，后续管理员才设置，年假的发放会从成员实际入职时间起算；
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员工入职离职一站式体验
您好，在以往的行政管理中，纸质化登记员工基本信息，工作量大；资料的保存和查阅不方便；人员部门变动纸质申请审批，领导经常出差无法及时批阅。现在跟着文档中直播课程的回放视频和操作步骤进行搭建应用即可解决以
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如何查看新员工入职二维码
您好，新成员入职时扫描填写入职登记表即可录入信息，填写完相关信息后即可进入待入职名单中。有权限的管理员可通过如下路径操作：【手机端钉钉】-【工作台】-【智能人事】-【人事】-【办理入职】-【扫码入职】
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