共找到1130条 "书面离职申请"相关问题
如何查看离职员工的审批单
您好，出于数据安全方面考虑，企业成员退出企业组织架构后，相当于从该企业离职，离职成员无法再查看与自己相关的审批单。若需要查看，请联系之前企业的管理员导出。有权限的管理员操作路径如下：1、【手机端/电脑
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员工离职后考勤报表如何显示
您好，企业成员离职后会自动退出之前所在考勤组；管理员查看考勤报表时，会显示离职成员【未加入考勤组】，退出企业后的日期考勤报表数据（排班、考勤异常、请假数据等）会展示空白。
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离职后是不是会自动退出群
您好，若某个组织成员离职，当他从钉钉企业架构离开之后，会被自动退出关联该企业的群（全员群、部门群、内部群、合作群、客户群、服务群、项目群），普通群聊不受影响；若组织成员退出某个部门，但是并没有退出企业
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离职审批可以重复提交吗？
您好，离职审批若使用了系统的离职套件，则不能重复提交；当离职审批提交后，若在审批中，再次提交离职审批，系统会提示“离职审批正在审批中，请等待审批完成”；若审批通过后，再次提交离职申请，会提示“您处理待
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如何导出离职员工打卡时间报表
您好，若需导出离职员工的【打卡时间】/【原始记录】考勤报表，有权限的管理员可按以下路经操作：一、单个报表导出a：【电脑端钉钉】-【工作台】-【考勤打卡】-【考勤统计】-【报表管理】-查看【打卡时间/原
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宜搭可以导入离职员工吗
您好，目前批量导入支持导入离职人员，但仅支持员工[userID] 这种格式的导入，因为userID是唯一的，工号在人员离职后可分配给其他人使用，离职人员的userID可以在以下路径查看：路径一：钉钉管
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为什么员工离职日期不一致
您好，同一个员工若智能人事离职日期和成员使用数据内离职日期不一致，是由于员工提交离职审批单，预计日期和管理员实际删除日期不一致导致。
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离职原因的分类可以新增吗
您好，离职原因的分类默认是主动原因和被动原因，目前不支持新增其他原因的分类，您可以在分类里面新增离职具体原因。操作路径：【电脑端钉钉】-【工作台】-【智能人事】-【人事】-【离职管理】-【已离职员工】
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员工入/离职会提醒主管吗
您好，成员提交入/离职申请，不会通知部门主管，有权限的管理员会收到智能人事入/离职提醒，且该通知默认不支持取消，也不支持设置接受范围；若不想收到智能人事的入/离职提醒，可取消【智能人事】权限。
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