共找到1018条 "入职申请"相关问题
入职登记表和入职申请审批有什么区别
您好，智能人事内，入职登记表是新成员使用手机钉钉扫码填写提交的，入职申请审批是企业内的人员帮助企业外的新成员提交的，两者效果一样，只要提交一个即可。入职登记表提交后，新入职成员会进入入职管理，人事管理
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如何设置入职申请
您好，若需要修改离职审批等人事类模板，有权限的管理员可按照 以下路径操作：【管理后台 oa.dingtalk.com】-【工作台】-【应用管理】-【OA审批】-【表单管理】- 点击对应模板后的【编辑】
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入职登记表介绍
您好，【入职登记表】是帮助企业更加快速、高效的收集成员入职信息的表单。若企业开通了智能人事，新成员入职前可扫描二维码填写【入职登记表】，填写登记表中的信息（手机号和邮箱是系统字段，不支持成员填写），提
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入职申请看不到
您好，如果组织成员无法看到某个审批模板（如请假、加班、报销、补卡等），请您核实以下信息：1、是否有进入到其他企业的工作台，可在工作台页面上方查看/切换企业；2、若在OA审批中可以查看到审批模板，在工作
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如何同意新人入职申请？
您好，有通讯录管理权限的管理员可以同意/拒绝/屏蔽成员的团队申请。1、【手机端钉钉】-【通讯录】-左上角【切换对应企业】-【管理】-【新成员申请】-点击申请人员-【同意】、【拒绝】、【屏蔽此人】；2、
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入职直通车如何计费
您好，入职直通车是按量消耗的，例如：企业购买了100个名额，当月入职30人，即消耗了30个用量，剩余70个用量。是一款根据企业所需，用量充值的一款商业化产品。【温馨提示】：购买超过100人规格请联系直
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入职周年提醒怎么设置
您好，智能人事的入职周年提醒，支持自定义设置提醒时间，最长提前30天提醒。1、入职周年根据个人档案中的入职日期计算。2、设置路径：管理员在【手机钉钉】-【工作】-【智能人事】-【待办事项】- 右上角【
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如何导出待入职员工信息
您好，若需要导出待入职员工的信息，人事管理员可按以下路径操作：1、【管理后台（oa.dingtalk.com）】-【通讯录】-【智能人事】-【人事异动】-【入职管理】-【导出】选择需要导出的字段导出即
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员工入职离职一站式体验
您好，在以往的行政管理中，纸质化登记员工基本信息，工作量大；资料的保存和查阅不方便；人员部门变动纸质申请审批，领导经常出差无法及时批阅。现在跟着文档中直播课程的回放视频和操作步骤进行搭建应用即可解决以
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